Río Negro: El gremio Unter votó seguir con las medidas de fuerza con 5 días de paro

El conflicto docente en Río Negro parece no tener fin, al conocerse esta madrugada la decisión de Unter en el congreso de Roca

Todas las seccionales llegaron a Roca y ratificaron su disconformidad

El Congreso Extraordinario de Unter que se llevado a cabo en la ciudad de Roca, todas las seccionales del gremio docente en Río Negro definieron cinco días de paro al ratificar la disconformidad con la última oferta salarial del Gobierno provincial.

Los docentes del gremio votaron la duración de la medida de fuerza esta semana y la próxima al resolver rechazar la propuesta del gobierno y definieron un paro de 48 horas para este jueves y viernes 13 y 14, y otro de 72 horas para la semana que viene, «con acciones locales y regionales»

COMUNICADO UNTER

El CCCLXVI Congreso Extraordinario de UnTER, que sesionó en General Roca-Fiske Menuco, con la presencia de congresales de las 18 Seccionales, resolvió rechazar la última propuesta salarial del gobierno y exigir la urgente convocatoria a una nueva audiencia paritaria.

Asimismo, se definió la continuidad de las medidas de fuerza, con dos semanas de paro: 48 horas para esta semana los días jueves 13 y viernes 14, y 72 hs. la semana próxima los días martes 18, miércoles 19 y jueves 20, con la realización de acciones locales y regionales en ambas semanas y un nuevo Congreso el último día de la segunda semana, para definir las próximas acciones a seguir.

La moción aprobada por la mayoría definió exigir a la CTA y a la CTERA un plan de lucha nacional y federal que aglutine el reclamo de los sindicatos docentes en conflicto en distintas provincias, y que se expidan sobre la amenaza del gobierno de Rïo Negro sobre el quite de la personería jurídica a nuestro sindicato.

Asimismo, se ratificó el pliego establecido en el Congreso de Sierra Grande, que incluye un extenso planteo de exigencias salariales y de reivindicaciones de condiciones laborales.

General Roca-Fiske Menuco, 10 de abril de 2023.